中国矿业大学（北京）文法学院公共管理考博信息
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一、报考条件
1. 熟悉马列主义毛泽东思想的基本原理，坚持四项基本原则，品德良好，遵纪守法，决心为社会主义现代化建设服务。
2. 身体健康状况符合教育部规定的体检标准。
3. 已获硕士学位的人员或应届硕士毕业生(最迟在2021年6月10日前能够通过硕士学位论文答辩，并在入学前获得硕士学位证书)，获得硕士学位方式须为学历教育（即同时拥有研究生毕业证书与硕士学位证书）；获得境外硕士学位证书者，须通过教育部留学服务中心认证（报考截止日前，须取得认证报告）。
4. 报考类别应为非定向就业。不招收同等学历考生，入学时年龄不超过40周岁（留学生年龄不限）。
5. 至少两名所报考学科的教授（或相当专业技术职称的专家）推荐。
6. 外语水平要求：只招收外语语种为英语的考生，具有至少一项六年内的英语成绩证明且满足：大学英语六级成绩达到 425 分；托福 IBT网考85 分以上；雅思 6.0 分以上（单项不低于 5.5 分）；GRE 成绩 1200 分以上（新标准 240 分以上）；WSK（PETS5）60分以上；国家英语专业四级或八级。
7. 优先接收国内一流高校或一流学科的硕士毕业生以及本学科国内著名高校毕业生；优先接收取得国外一流大学硕士学位的研究生。
8. 优先接收在中文社会科学引文索引（CSSCI）期刊上发表了学术论文的硕士毕业生（包括与导师合作发表）。
二、综合考核
1. 学院审查考核小组通过笔试及面试等形式，综合考核考生综合运用所学知识的能力、科研创新能力、对本学科前沿领域及最新研究动态的掌握情况）、科研经历及科研学术道德、外语的听、说、读能力。
笔试：两门专业课，《公共管理理论综合》和《公共管理研究方法》，均采用百分制，每门课程总分达60分为合格。两门专业课成绩合计折算成百分制计入总成绩。
面试：总分100分，其中：
(1）外语口语、听力水平，专业外语阅读能力（满分25分）；
(2）报考学科的相关基础知识的掌握情况（满分25分）；
(3）专业知识的掌握情况；相关实验技能及综合应用知识的能力；学术思想和创新意识（满分25分）；
(4）考生教育背景，科研经历及科研道德，对本学科前沿了解程度，思维的敏锐性及逻辑思维能力，语言表达等综合能力（满分25分）。
3. 思想政治素质和品德考核。考生在报名网站下载思想政治情况表，交由考生所在单位基层组织部门填写盖章后于综合考核时交学院，学院在综合考核时对考生思想政治素质和道德品质进行全面了解。
综合面试环节：
环节1：外语听说能力面试
环节2：公共管理理论综合面试
环节3：公共管理研究方法面试
环节4：综合素质与能力面试
三、行政管理专业博士研究生综合考核工作细则
1. 按专业成立综合考核小组，每组不少于5人。
2. 研究生综合面试主要分为外语听说能力面试、公共管理理论综合面试、公共管理研究方法面试、综合素质与能力面试四部分，每部分按百分制打分，其中外语听说能力面试成绩权重20%、公共管理理论综合面试权重30%、公共管理研究方法面试权重30%、综合素质与能力面试权重20%。
3. 综合考核内容如下：
外语听说能力（含专业外语）面试 考试主要就考生相关学术背景进行交流沟通，考查考生的英语听说能力，按百分制打分。
公共管理理论综合面试 综合考核小组就与本专业相关理论问题向每位考生提不少于2个问题，根据考生的回答情况，按百分制打分。
公共管理研究方法面试 综合考核小组就研究方法及研究设计相关问题向每位考生提不少于2个问题，根据考生的回答情况，按百分制打分。
综合素质与能力面试 综合考核小组就研究兴趣、研究规划、研究背景等向学生提问不少于1个问题，根据考生的回答情况，按百分制打分。
4. 考生综合考核成绩构成如下。
综合面试成绩=公共管理理论综合面试成绩*30%+公共管理研究方法面试成绩*30%+外语听说能力（含专业外语）面试成绩*20%+综合素质与能力面试*20%
5. 按总成绩及录取名额从高到低分别择优录取。
6. 参加综合面试考核的考生，面试三个环节成绩任何一项不达到该项总分的60%者不予录取