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辽宁师范大学(课程与教学)考博必知|考博参考书|考博真题|面试

时间:2025-03-14     来源:     作者:      点击量:52

2025年辽宁师范大学课程与教学论考博真题|参考书|复试面试经验

育明考博-小李老师t/w:185-189-73878

一、辽宁师范大学课程与教学论考博招生人数、招生人数及考试科目

030教育学部

040102课程与教学论

研究方向:

03课程与教学的理论与实践研究

04大学课程与教学论研究

外语语种:英语

导师信息:闫守轩

招生人数:1人

一、辽宁师范大学课程与教学论考博参考书目

《中小学教师教学技能研训》 魏宏聚、杨润勇主编(教育科学出版社 2013 年版)

《教学设计》P·L·史密斯、T·J·雷根著,庞维国译(华东师范大学出版社 2008 年版)

《教育研究的原理与方法》杨小徽主编(华东师范大学出版社 2010 年版);

《课程论》靳玉乐主编(人民教育出版社,2012 年版)

《教学论》林德全等主编(河南大学出版社,2014 年版)

根据育明教育对历年真题解析发现,除了以上参考书、还要多关注教育数字化人机交互专业教育等热点问题,这就需要考生多关注《中国高等教育》《教育与经济》《北大教育评论》、《清华教育评论》等国内的核心期刊(详咨育明考博-小李老师)

三、考博要点

综合考核

1.综合能力考核形式及内容

(1)综合能力考核包括:外语能力、专业基础、综合素质三部分。每部分满分为100分。外语能力60分以下,或专业基础60分以下,或综合素质60分以下视为考核不合格,不得录取。

(2)外语能力考核内容为考核考生对外语基本知识的掌握,以及口语表达能力。方式为现场面试。

(3)专业基础考核内容为教育学原理、教育研究方法,考核考生对教育学基础知识的理解与综合掌握情况。方式为现场面试。

(4)综合素质考核内容为考生综合运用所学知识的能力、科研创新能力、对本学科前沿领域及最新研究动态的掌握情况等。方式为现场面试。

(5)面试时长一般不少于20分钟。

2.综合能力考核时间与地点

考核时间:2024年1月4日08:30,地点:黄河路校区田家炳楼C310室。

3.思想政治素质和品德考核主要考查考生的政治态度、思想表现、学习(工作)态度、道德品质、遵纪守法、诚实守信等方面。思想政治素质和品德考核不作量化计入最终成绩,但考核结果不合格者不予录取。

4.依照相关文件,我校认为有必要时,可对相关考生再次复试。

根据育明考博对历年面试的统计分析,面试主要考察的问题包括三个方面:一是研究计划的内容,包括研究问题、研究方法、创新点等,这是考核学生是否具备科研潜力;二是教育改革热点,尤其是二十大报告、二十大三中全会《决定》中有关教育、科技、人才的内容,最好能背诵;三是参加过的科研项目等工作,主要考察研究方法等方面;四是口语面试,主要考察基本的常用的口语(壹捌伍壹捌玖柒叁捌柒捌)。

四、考博真题

1、德育过程是培养学生知情信意行的过程

2、陶行知“生活教育理论”的基本内涵,并分析其历史价值和现实意义。

3、夸美纽斯教育思想体系,并分析其历史贡献

4、建构主义的知识观、学生观、学习观,并谈谈其对教育的影响。

5.简述我国关于教育本质的三种主要观点。

6.为什么说立德树人是教育的根本任务。

7.简述亚里士多德的灵魂论的主要内容及其教育意义。

8.尽管学生们普遍相信认知策略的学习有助于提升学习质量,但依旧有很多学生不愿意学习认知策略,简析其中的原因。

9.儒家有重视师道的传统。魏晋之后,儒学受到冲击,师道不传。到唐代中期,轻视求师已经成为影响教育发展的重要问题。韩愈为四门博士时,针砭时弊,弘扬师道,复兴儒学。试以《师说》为依据,阐述韩愈的师道观。

10.试论述裴斯泰洛齐基于要素教育理论的初等学校语言教学法。

五、育明考博备考建议

【1】学术简历、研究计划等申博材料撰写指导

指导院校、专业和导师选择,专家推荐信撰写,如何联系导师,如何写作博士期间的研究计划和学术简历,研究成果和个人陈述的技术性处理等。

【2】博士考试重点、范围及命题趋势讲解

讲解命题趋势与特点,掌握复习范围。讲解主要参考书目,建立知识理论体系框架并对重点知识章节和常见考点进行整合。特别是基础理论、案例分析补充材料等,这是每年考察的重点。

【3】考博热点专题讲解

讲解如何阅读导师组论文(研究动态),如何阅读报考学科最顶级学术期刊,进而梳理本学科的热点问题,并结合前期所学理论分析热点问题,提高理论分析问题的能力。

【4】全真模拟练习

就最新的理论前沿和学科热点结合现实的热点进行拔高应用性讲解。教会考生怎么破题,怎么安排结构,怎么突出创新点等答题技巧。

【5】面试指导

指导学生撰写英文自我介绍、学科介绍等内容,针对往年常问的题目进行模拟练习。

六、考博笔记

(一)教学过程中应处理好的几种关系

1、间接经验与直接经验的关系

(1)学生认识的主要任务是学习间接经验;(2)学习间接经验必须一学生个人的直接经验为基础;(3)防止忽视系统知识传授或直接经验积累的偏向。

掌握知识和培养思想品德的关系

(1)学生思想的提高以知识为基础;(2)引导学生对所学知识产生积极的态度才能使他们的思想得到提高;(3)学生思想的提高又推动他们积极地学习知识。

掌握知识与提高能力的关系

(1)能力的提高有赖于知识的掌握,知识的掌握又依赖能力的发展;(2)引导学生自觉地掌握知识和运用知识才能有效地发展他们的能力;(3)防止单纯抓知识教学或能力发展的片面性。

智力因素与非智力因素的关系

(1)智力活动是非智力活动的基础,非智力活动依赖于智力活动,并积极作用于智力活动;(2)按教学需要调节学生的非智力活动才能有效的进行智力活动,完成教学任务。

教师主导作用与学生主体作用的关系

A.教师主导与学生主体的关系:(1)发挥教师的主导作用是学生简捷有效地学习知识、发展身心的必要条件;(2)调动学生的学习主动性是教师有效教学的一个主要因素;(3)防止忽视学生积极性和忽视教师主导作用的偏向。(4)教师在教学中具有主导作用,就是从教学活动的意义上说的,他决定了教学的方向、方法、内容和形式。学生的主体作用是从教学认识的意义上说的。

B.联系:(1)二者互为活动的主客体(2)二者有着共同的活动对象(教育内容)(3)二者有着共同的活动目的(发展受教育者的素质)

(三)教学设计

1.定义:是指教学的系统规划及其教学策略、教学方法的选择与确定,以使教学效果达到优化的系统开发过程。也就是说,为了达到一定的教学目标,对教什么(教学内容)和怎么教(教学模式、教学方法、教学组织形式、教学媒体等)进行计划、选择与安排。

完整的教学设计通常包括:教学目标设计、教学起点设计、教学内容设计、教学方法和媒体设计、教学评价设计等环节。

2.过程与方法:(1)确定教学目标(2)了解学生的现有水平,选择恰当的教学内容(3)制定教学程序计划(4)执行教学程序计划,进行教学活动(5)确定教学成效考核的内容和方法,以获取必要地反馈信息。

3.模式:(1)系统分析模式:加涅、布里格斯(2)目标模式:迪克和科瑞:设计过程系统性强,具体的设计步骤呈直线型,环环相扣,易于操作。(3)过程模式:肯普:可根据教学的实际需要,从整个设计过程的任何一个步骤起步,向前或向后,体现出灵活性、实用性的特点。

(四)教学模式

一、教学模式概述

1.教学模式的概念: 在某一教学思想和教学原理的指导下,围绕某一主题,为实现教学目标而形成的相对稳定的规范化的教学程序和操作体系。

2.教学模式的特点:

(1)条件性、可操作性、完整性

(2)具有概括化和理论化的特点

(3)是连接教学理论和教学实践的中介和桥梁

(4)包含了一定的教学指导思想、教学策略和教学方法

2.教学模式的结构:

(1)理论依据(2)教学目标(3)操作程序(4)实现条件(5)教学评价

二、当代国外主要教学模式

1.程序教学模式

即“机器教学”(1)教学目标:使学生形成教师所期待的行为反应,即知识的获得;(2)教学程序有直线式、分支式和凯程序三种;(3)教师的作用是分析教材,将教材内容分成学生乐于接受的问题。

程序教学的基本原则是:(1)小步子进行原则,即把学习内容按内在联系分成许多具体问题,目的是使学生学习不费力,少犯错误,能连续正确地回答问题。(2)呈现明显的反映原则,即学生对所提问题作出积极的外显反映,学习由被动变为主动;(3)及时反馈原则,即学生对每个问题作出反应后,立即提供关于结果的知识,使他们确认自己反应的正误,提高学习信心,增强学习效果;(4)自定步调学习原则,即学生用自己适合的速度进行学习。

优点:有利于培养学生良好的学习习惯,自学能力;及时强化,有利于知识的巩固,调动学生的积极性。

缺点:学习内容完全取代了教师的主导地位,使教师无法了解学生在程序学习中出现的学习问题与困难,不利于学生掌握大量的知识。师生之间难以形成积极的情感互动。


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